Robado el mérito: Mi historia detrás de la web del Archivo de Güímar
Publicación hecha por el Ayuntamiento de Güímar
Fuente: Diaro de Avisos
Publicación hecha por Asarca
Fuente: Asarca
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¿Las oposiciones son garantía de competencia? Un debate necesario Las oposiciones a la administración pública son, tradicionalmente, consideradas la vía de acceso a un empleo estable y con ciertas garantías. Sin embargo, ¿son realmente un indicador certero de la capacidad y preparación de un candidato para desempeñar un puesto de trabajo? El pasado 25 de octubre de 2018, los televidentes de Canal 4 Tenerife fueron testigos de una afirmación contundente: toda la flota de guaguas de Titsa cumplía con los estándares de accesibilidad exigidos por la normativa. Sin embargo, mi experiencia al día siguiente, el 26 de octubre, revela una realidad muy distinta, una que contradice las declaraciones oficiales y pone en entredicho el compromiso de Titsa con la inclusión. El 21 de abril presenté una reclamación a Titsa por un cobro indebido en mi tarjeta Ten+, La mala gestión de Titsa es un caso real. A día de hoy, 2 de mayo, sigo sin recibir una respuesta satisfactoria. Introducción de Un Viaje Lleno de Cobros Indebidos En las últimas seis semanas, mi experiencia con la Tarjeta Ten+ de Titsa se ha visto empañada por una serie de cobros indebidos. A pesar de ser un servicio público esencial, he enfrentado dificultades recurrentes relacionadas con la accesibilidad, el funcionamiento de las validadoras y la atención al cliente. ¿Titsa o Tistafa? Mi pesadilla en el autobús, Accesibilidad en Titsa: ¿Un sueño lejano o una realidad posible?, Es evidente que la situación actual con la Tarjeta Ten+ en la línea 111 de Titsa requiere una solución urgente. La falta de capacitación de los conductores, la ausencia de protocolos claros y los canales de reclamación ineficientes están perjudicando a numerosos usuarios. Para solucionar esta problemática, proponemos que Titsa permita a los conductores validar la tarjeta Tenmas desde la puerta delantera, capacite a su personal y adapte los vehículos para facilitar el acceso de las personas con movilidad reducida. Además, es fundamental establecer canales de comunicación para atender las quejas y sugerencias de los usuarios. ¿Dónde está mi puesto? Un testimonio sobre la inclusión laboral en Güímar El 16 de mayo de 2016, la alcaldesa de Ayuntamiento de Güímar anunció con gran entusiasmo un acuerdo de inserción laboral que involucraba a Sinpromi y a 170 empresas del polígono industrial. Se prometía una nueva era de oportunidades para las personas con discapacidad en nuestro municipio. Estas las nuevas guaguas interurbanas Titsa, son las guaguas que según el cabildo de Tenerife y Sinpromi son accesibles, o… ¡Renace la web de José! Más moderna, completa y intuitiva! ¡Descubre la nueva web de José, totalmente renovada! Disfruta de… Capacidades, no discapacidades: la injusticia de la discriminación laboral En febrero de 2013, Sinpromi S.L. me informó de una oferta de empleo en JSP. Sin embargo, al llegar a la entrevista, descubrí que era la única persona con discapacidad entre varios candidatos.¿Las oposiciones son garantía de competencia?
Titsa: ¿Accesibilidad o Falsa Promesa?
La mala gestión de Titsa un caso real
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